在这个高度竞争的酒店行业中，餐饮部的角色不再仅限于服务，更是酒店业绩增长的关键。"建立主动销售意识，解锁销售技巧密码"课程，由拥有丰富实战经验的张老师亲授，旨在帮助餐饮部员工转变销售观念，掌握核心销售技巧，提升业绩。
企业面临问题
1. 餐饮部员工是否具备主动销售意识？
2. 他们是否了解有效的销售过程？
3. 是否掌握了发掘和创造客户需求的方法？
4. 沟通技巧是否足以影响销售结果？
5. 如何针对不同类型的客户制定策略？
6. 适应新型营销渠道的能力如何？
产生问题原因
1. 销售培训不足，导致员工缺乏销售技巧。
2. 对销售过程理解不透彻，无法有效推进。
3. 缺乏对客户需求的深入理解和创新满足方式。
4. 沟通能力欠佳，影响客户关系建立。
5. 客户分类和策略制定经验不足。
6. 未充分理解并利用新型营销渠道。
课程如何解决
课程通过理论与实践结合，教授销售理念、销售过程、需求发现、沟通技巧、客户分类策略和新型营销渠道的运用，提升员工销售能力，以应对上述问题。
课程亮点
1. 结合实际案例，生动展示销售法则。
2. 实战演练，强化销售六部曲应用。
3. 深入解析服务与产品的销售策略。
4. 突出沟通艺术，包括倾听与非语言沟通技巧。
5. 专门讲解电话和互联网销售技巧，与时俱进。
6. 引导员工发展顾问式销售技能。
课程成果
参与者将：
1. 形成积极的销售态度。
2. 熟练掌握餐饮销售流程。
3. 学会识别和创造客户需求。
4. 提升沟通与说服能力。
5. 精准定位并服务不同类型客户。
6. 运用营销策略提升销售业绩。
课程大纲
略（已提供详细课程大纲，包括各主题和子主题，保持原有详细程度不变）
文章地址： https://www.teamrater.com/xw/2996.html
